ตรัง, ธุรกิจตรังประสบปัญหาแรงงานขาดแคลน ( ข่าวตรัง )

ประธานหอการค้าจังหวัดตรัง เผยสินค้าเกษตรราคาดีส่งผลให้ภาคอุตสาหกรรมขาดแคลนแรงงานไร้ฝีมือ ส่งผลกระทบต่อภาพรวมของธุรกิจในพื้นที่

นายสลิล โตทับเที่ยง ประธานหอการค้าจังหวัดตรัง และกรรมการผู้อำนวยการใหญ่ บริษัท ผลิตภัณฑ์อาหารกว้างไพศาล จำกัด (มหาชน) ผู้ประกอบการอาหารกระป๋องชื่อดังในเครือ ปุ้มปุ้ย-ปลายิ้ม กล่าวถึงสถานการณ์ด้านการใช้แรงงานในจังหวัดตรังว่า ขณะนี้มีปัญหาขาดแคลนอย่างมาก

โดยเฉพาะแรงงานประเภทไร้ฝีมือ เนื่องจากสินค้าภาคการเกษตรมีราคาดี แรงงานส่วนใหญ่จึงไหลเข้าสู่ภาคการเกษตร และแรงงานส่วนหนึ่งก็กลับไปเรียนต่อ เนื่องจากสถานศึกษาในจังหวัดตรัง มีการเปิดดำเนินการมากขึ้น ขณะที่ภาคอุตสาหกรรม ก็มีการขยายตัว ทั้งโรงงานไม้ยางพารา อาหารทะเล และการท่องเที่ยว จึงทำให้ยิ่งเกิดภาวะขาดแคลนแรงงาน

ขณะเดียวกัน หลังเกิดเหตุการณ์คลื่นยักษ์สึนามิ ภาคบริการในอุตสาหกรรมด้านท่องเที่ยว ในหลายจังหวัดฝั่งอันดามันก็เริ่มฟื้นตัว ทำให้แรงงานส่วนหนึ่งเดินทางไปทำงาน ส่งผลให้แรงงานภาคอุตสาหกรรมและภาคบริการในจังหวัดตรัง ขาดแคลนเยอะมาก รวมทั้งภาคการก่อสร้างที่หยุดชะงักอยู่แล้วก็จะยิ่งประสบปัญหาขาดแคลนมากขึ้น

ประกอบกับระบบการศึกษาและการเลี้ยงดูในยุคปัจจุบัน ทำให้คนรุ่นใหม่ไม่มีความอดทน หรือหนักหน่อยก็จะไม่สู้ ซึ่งหากยังปล่อยให้เป็นเช่นนี้ต่อไปก็จะส่งผลกระทบต่อจังหวัดตรังในระยะยาว เพราะไม่สามารถจะผลิตสินค้าป้อนตลาดได้ทันและยังจะทำให้งานบริการขาดคุณภาพด้วย

สำหรับด้านความเป็นอยู่ของแรงงานในปัจจุบันถือว่าดี เพราะผู้ประกอบการในจังหวัดตรังจะจ้างแรงงาน ด้วยอัตราค่าจ้างที่แพงกว่าค่าจ้างขั้นต่ำอยู่แล้ว และยิ่งเมื่อประสบปัญหาขาดแคลนแรงงานก็ทำให้เจ้าของธุรกิจหาสิ่งจูงใจให้กับแรงงานมากขึ้น เช่น เพิ่มสวัสดิการ ค่าจ้างพิเศษ และการดูแลด้านอื่นๆ

อย่างไรก็ตาม ขณะนี้ปัญหาแรงงานได้ส่งผลกระทบ ต่อภาพรวมธุรกิจทั้งระบบของจังหวัดตรังไปเป็นลักษณะลูกโซ่แล้ว และไม่สามารถประมาณค่าได้ ทั้งนี้ เดิมมีธุรกิจด้านอุตสาหกรรมของจังหวัดตรัง จะต้องเติบโตทุกปีๆละ 10 -15% แต่จากการได้พูดคุยกับผู้ประกอบการ พบว่า ขณะนี้ทำได้เพียงแค่การประคองให้ยอดการผลิตเท่าเดิม

ส่วนกรณีที่มีสถานประกอบการบางแห่ง ลักลอบจ้างแรงงานต่างด้าวนั้น เชื่อว่า มีสาเหตุมาจาก 2 ปัจจัย คือ มาจากความเข้มงวดของทางการ ในการจ้างแรงงานต่างด้าว 2.มาตรการของภาครัฐไม่ตอบสนองความต้องการของภาคเอกชน

เช่น แรงงานต่างด้าวที่จะนำมาทำงานได้ ต้องเป็นคนที่เคยขึ้นทะเบียนมาแล้ว แถมยังให้แรงงานต่างด้าวสามารถโยกย้ายงานได้ ทั้งที่ผู้ประกอบการได้จ่ายค่าธรรมเนียมและอื่นๆ ไปให้แล้ว ส่วนการที่มีผู้ประกอบการลักลอบใช้แรงงานต่างด้าว เพราะมีค่าจ้างถูกกว่าแรงงานคนไทยนั้นไม่เป็นความจริง เพราะขณะนี้บรรดาแรงงานต่างด้าว จะทราบกฎหมายไทย และอัตราค่าจ้างขั้นต่ำของไทยเป็นอย่างดี

ข้อมูลจาก : ผู้จัดการออนไลน์